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ホーム > 法律の話(ブログ) > 交通事故 > たまたま事故にあったときは勤務先を整理解雇され無職でした。休業損害は認められないのですか?
失業中の場合、事故にあわなくてもそもそも収入はなかったのですから、休業損害は認められないのが原則です。 しかし、裁判では、働く意思も能力もあり、すぐに仕事に就く可能性があれば、休業損害が認められた例もあります。